今の消防本部で働きながら、別の消防本部を受ける方は少なくありません。救助や救急の専門部隊で働きたい、より大きな組織で経験を積みたい、地元に戻りたいなど、理由は人それぞれです。ただ面接では、民間からの転職者とも新卒とも違う、現職ならではの質問が続きます。この記事では、FFAの面接練習と本番の記録をもとに、現役消防士がよく聞かれる質問と答え方を、元消防士の視点で整理します。
面接対策を最初から順番に確認したい方は、「東京消防庁の面接対策｜質問・当日の流れ・練習の進め方【元消防士が整理】」もご覧ください。
社会人から消防士への転職全般（退職理由や「また辞めるのでは」への答え方）は、「社会人から消防士へ転職する人の面接｜退職理由と「また辞めるのでは」への答え方」で解説しています。この記事では、消防から消防へ移る場合に絞ってお伝えします。
現役消防士の面接で、面接官が確かめたいこと
現役消防士の受験者に対して、面接官が確かめたいことは大きく3つあります。
- ・なぜ今の本部ではだめなのか：同じ消防の仕事なら、今の本部でも目的を果たせるのではないか
- ・今の職場でどう働いているのか：今の本部での働きぶりや、周りからの評価はどうか
- ・移ったあとも続けられるのか：同じ不満を持って、また別の本部へ移ろうとしないか
面接官から見ると、現役消防士は即戦力に近い存在です。その一方で、一度選んだ本部を離れようとしている人でもあります。経験への期待と、「うちに来ても続くのか」という確認が、同時に向けられると考えておきましょう。
FFAの面接練習の記録でも、社会人や現役・元消防士の受験者には、離職や現職に関する質問が多く出ています。全体の傾向は「消防士の面接でよく聞かれる質問と答え方｜練習データ203件から」にまとめています。
練習と本番でよく聞かれる質問
現役消防士の面接練習では、次のような質問がくり返し出ています。志望動機や自己PRなどの基本的な質問に加えて、準備しておきましょう。
今の本部について
- ・今の消防本部の正式名称と、特徴を教えてください
- ・今の担当業務は何ですか
- ・今の消防本部を選んだ理由は何ですか
今の本部と志望先の比較
- ・今の消防と、志望先の違いは何ですか
- ・その業務は、今の消防でもできるのではないですか
- ・逆に、今の消防の方が優れている点はどこですか
- ・今の消防での経験を、どう生かせますか
職場との関係
- ・受験することを、職場に報告しましたか。何と言われましたか
- ・今の消防に所属しながら、別の消防を受験していることをどう考えていますか
- ・今の職場では、どのような人だと言われていますか
規模や環境の違い
- ・規模が大きくなることに、不安はありませんか
- ・経験も意欲もあるなら、もっと大きな本部の方が良いのではないですか
ある受験者は、本番の面接で「ほとんど練習で聞かれた内容だった」と振り返っています。その受験者にとって、唯一の想定外は「今の職場でどういう人だと言われますか」という質問でした。現職の評価を問う質問は、練習から漏れやすいので注意が必要です。
「今の本部ではだめなのですか」への答え方
現役消防士が最も深く聞かれるのが、この質問です。志望動機で「救助の専門性を高めたい」「様々な業務に挑戦したい」と話すと、ほぼ確実に「それは今の消防でもできるのではないですか」と返されます。
今の本部では「できない」理由を事実で示す
練習の記録には、今の本部では物理的・制度的にできない理由を、事実で示した答えがありました。
- ・所属する本部には潜水の資機材がなく、規程でも潜水による救助が認められていない
- ・所属する本部には重機がなく、震災救助などで重機を使う部隊を目指せない
- ・航空隊への派遣制度はあるが、年齢や階級の制限があり、目指すのが難しい
一方で「様々な業務は今の職場でも可能ですが…」と、今の本部でもできると認めたあとに理由を探し始めると、答えがぶれやすくなります。「今の本部では、何が、なぜできないのか」を、資機材・部隊・制度の事実で言えるようにしておきましょう。
「自分で学ぶことはできないのか」まで準備する
「今の本部にはその部隊がない」と答えると、次に「ご自身で学ぶことは難しいのですか」と聞かれることがあります。環境のせいにしていないかを確かめる質問です。
練習では、地域の救助チームの訓練に自ら参加したことや、消防学校の講習に参加したことを答えた受験者がいました。今の環境の中で自分にできることに取り組み、そのうえでさらに深めるために志望先を選んだ、という順番で話せると、「環境に不満があるから移る人」には見えにくくなります。
志望先でしか叶わない理由の作り方は、「消防士の面接で「他の消防本部ではだめですか」と聞かれたら｜志望先を選ぶ理由の答え方」でも詳しく解説しています。
「今の本部を選んだ理由」と矛盾させない
現役消防士は「今の消防本部を選んだ理由は何ですか」とも聞かれます。ここで話した理由と、今回の志望理由が食い違うと、深掘りの対象になります。
たとえば今の本部を「地元で働きたかったから」と答えた人が、今回は地元を離れる本部を受けている場合です。「地元で働きたいなら、今の本部の方が良いのではないですか」と聞かれやすくなります。練習でも、今の本部を選んだ理由が「尊敬する先輩がいたから」だった受験者に、講師が「地元だからというわけではなかったのですか」と確認した場面がありました。
ここで大切なのは、当時の理由を否定しないことです。当時はその理由で選び、働く中で目指したいものがはっきりしてきた。当時の理由と今の理由を、一本の線でつなげて話せるようにしておきましょう。前回の受験で話した志望動機を聞かれることもあるので、過去の受験の内容も整理しておくと安心です。
今の本部を下げずに、違いを話す
志望先の魅力を話そうとすると、どうしても「今の本部にはない」「今の本部より大きい」という比較になります。比較そのものは問題ありません。ただ、今の本部を下げる言い方に聞こえないよう注意が必要です。
そのために準備しておきたいのが、「今の消防の方が優れている点はどこですか」という質問です。練習では「職員全員の顔が見える関係で働けているので、現場活動で円滑にコミュニケーションが取れる」と答えた受験者がいました。講師も「同じように思う」と受け止めています。
講師は練習後の振り返りで、小さな本部での経験をむしろ強みとして話して良いと伝えています。要約すると、次のとおりです。
- ・小さな本部での経験は「大したことはない」と思われがちだが、生かせる部分は必ずある
- ・入庁後に前の本部との違いを見つけ、良かった点を取り入れていく姿勢は大事
- ・周りの本部と協力する場面では、小さな本部の事情が分かることが強みになる
今の本部への敬意を保ったまま、志望先で生かせる経験として語る。この姿勢が、「移っても続けられる人」という印象につながります。
職場への報告と「所属しながらの受験」への答え方
現役消防士ならではの質問が、職場への報告です。「受験することを職場に報告しましたか」「何と言われましたか」「なぜ報告しようと思ったのですか」と続けて聞かれることがあります。
練習の記録には、次のような答えがありました。
- ・総務課の係長と直属の上司に相談した。社会人として、報告・連絡・相談が大事だと考えたから
- ・職場に報告し、「少し寂しいが、自分の気持ちが一番大事だから全力でやってこい」と背中を押してもらった
さらに「今の消防に所属しながら別の消防を受験していることを、どう考えていますか」「今の住民の方々に、申し訳ない気持ちはありますか」と聞かれることもあります。答えにくい質問ですが、練習では「本来は所属する本部で全力を尽くすべきだと思うが、強い思いがあって志望先で働きたいと決めた。その点は後悔していない」と答えた受験者がいました。
ポイントは、申し訳なさを否定せずに受け止めたうえで、自分で決めた理由を話すことです。「申し訳なくはありません」と言い切るのも、謝るだけで終わるのも、どちらも面接官の不安を残します。報告の有無や職場の反応は人によって違うので、事実のとおりに答えられるよう整理しておきましょう。
現役消防士がつまずきやすい3つのポイント
① 資格や講習の話を広げすぎる
「知識や技術を深めるために取り組んでいることは」と聞かれると、現役消防士は取得した資格や受けた講習を挙げることが多くなります。ある練習で、受験者がある講習の名前を挙げたところ、講師は「面接官がその講習を知っていて、細かく聞かれたら答えられるか」を確認しました。結果として、ポンプの運用や、取得済みの検定から次に取りたい資格など、深く聞かれても答えられる分野に絞ることにしました。経験者は話題が専門的になるぶん、答えられる範囲で話すことが大切です。
② 規模の違いへの不安を隠しすぎる
小さな本部から大きな本部を受ける人は、「規模の大きさに不安はありませんか」と聞かれることがあります。練習では「今は全員の顔と名前を知っている環境なので、少し不安はある。ただ多くの人と関われることは学びのチャンスだと思うので、早くなじめるよう積極的にコミュニケーションを取りたい」と答えた受験者がいました。不安を正直に認め、どう向き合うかまで話す答え方です。
③ 「もっと大きな本部の方が良いのでは」に詰まる
経験と意欲を話すほど、「それなら、もっと大きな本部の方が良いのではないですか」と聞かれることがあります。練習では、大きな本部の説明会にも参加したうえで、今の小さな本部で大切にしてきた地域密着の考え方につなげて答えた受験者がいました。なぜその規模・その本部なのかを、自分の経験から説明できるようにしておきましょう。
深掘りは、面接カードの職歴欄から始まる
現役消防士や消防の勤務経験がある人は、面接カードの職歴欄を起点に深掘りされます。志望動機や自己PRに今の仕事のことを書いていなくても、職歴欄を見た面接官は、現職や離職について質問を組み立てます。
一度消防を離れたあとに、別の本部を受けた人の本番では、「なぜ辞めたのか」「前の本部に戻る選択肢はないのか」「またすぐ辞めてしまうのではないかという不安を払拭してほしい」と、離職の一点を深く問われた例があります。職歴欄に書いた経歴は、すべて聞かれる前提で準備しておきましょう。職歴欄の書き方は、「消防士の面接カードの書き方｜職歴欄で落ちないための注意点」で解説しています。
準備の進め方
準備の方法としておすすめなのは、自分の立場を書き出し、面接で出そうな質問を一覧にすることです。練習の記録にも、この方法で準備していた現役消防士の例があります。たとえば「消防から消防への転職」「地方の本部から政令市へ」「今の本部での担当業務」のように自分の立場を書き、そこから聞かれそうなことを洗い出します。
回答の例（書き方を示す例）
質問：「救助の業務であれば、今の消防でもできるのではないですか」
「今の本部にも救助隊はありますが、潜水の資機材がなく、水難事故の際は陸上からの救助に限られています。私の管轄では河川での事故が続いた時期があり、その場で自分にできることの少なさを痛感しました。そこで、休日に地域の救助チームの訓練に参加し、技術を学んできました。〇〇市消防本部には水難救助を専門とする部隊があり、継続した訓練の体制があると説明会で伺いました。今の本部で学んだことを土台に、水難救助の専門性を高めたいと考えています」
※書き方を示すための例です。内容は、ご自身の経験と志望先で確認した事実に置き換えてください。
この例では、①今の本部でできないことを事実で示し、②その中で自分が取り組んだことを話し、③志望先でしかできないことにつなげています。今の本部を下げる言葉を使わずに、違いを伝えられる組み立てです。
現役消防士の面接準備チェックリスト
- □ 今の本部の正式名称・職員数・管轄人口・特徴を言える
- □ 今の本部を選んだ理由と、今回の志望理由がつながっている
- □ 今の本部では「何が、なぜできないのか」を事実で言える
- □ 今の環境で、自分なりに取り組んできたことを話せる
- □ 今の本部の良い点を、敬意を持って話せる
- □ 職場への報告の有無と、職場の反応を説明できる
- □ 所属しながら受験していることへの考えを、自分の言葉で話せる
- □ 今の職場でどのような人だと言われているか、答えられる
- □ 話題にする資格や講習は、深く聞かれても答えられる
- □ 面接カードの職歴欄から聞かれそうな質問を、一覧にしている
まとめ
現役消防士の面接では、経験への期待と同時に、「なぜ今の本部ではだめなのか」「移っても続けられるのか」が確かめられます。今の本部でできない理由を事実で示し、その中で自分が取り組んできたことと、志望先でしかできないことをつなげて話しましょう。
今の本部を下げずに違いを伝えること、職場への報告や所属しながらの受験について自分の言葉で答えられることも大切です。現職ならではの質問は、自分の立場を書き出して一覧にしておくと、漏れを防ぎやすくなります。
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